把權(quán)力關(guān)進制度的籠子,嚴(yán)防“燈下黑”,以案例劃紅線,用紀(jì)律明規(guī)則,切實把監(jiān)督執(zhí)紀(jì)的螺絲擰緊、擰到位。以自我凈化、嚴(yán)的要求、嚴(yán)的措施、嚴(yán)的管理始終貫穿于紀(jì)檢監(jiān)察干部監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“十不準(zhǔn)”,加強對“十不準(zhǔn)”的學(xué)習(xí),對照“十不準(zhǔn)”經(jīng)常檢查、反省自己的行為。嚴(yán)格自我約束,把自我監(jiān)督嚴(yán)在日常。
十八大以來,一個又一個領(lǐng)導(dǎo)干部、資深黨員、國之巨蠹在短時間內(nèi)密集地被揪了出來,無疑是件大快人心的事情。但我們在拍手稱快的同時,不僅也要思考,他們何以走到今日?一個很重要的原因就在于制度的“籠子”仍然扎得不夠緊、不夠嚴(yán)密,以至于權(quán)力在無監(jiān)督、無籠子的環(huán)境中恣意妄為。于他們而言,面對巨大的利益誘惑,面對無人敢管、無人能管的手中權(quán)利,這也許是一次又一次唾手可得的腐敗機會,并最終將他們送向了犯罪的深淵。
預(yù)防腐敗,一個極為重要的手段就是制度建設(shè),要規(guī)范制度規(guī)范權(quán)力運行,習(xí)總書記在第十八屆中紀(jì)委三次全會上強調(diào),要“把權(quán)力關(guān)進制度的籠子里,首先要建好籠子?!币纬深I(lǐng)導(dǎo)干部不想腐、不能腐、不敢腐的有效機制。
做為紀(jì)檢監(jiān)察干部,應(yīng)帶頭加強自我約束,做遵法守紀(jì)的榜樣,多凈化工作圈、生活圈、朋友圈。筑牢思想道德的“防火墻”,時刻警惕不良思想的滋生和蔓延。養(yǎng)成積極健康的生活情趣,形成良好的生活習(xí)慣,充實精神家園。關(guān)鍵時候應(yīng)相互扯扯袖子、咬咬耳朵,甚至大喝一聲、當(dāng)頭棒喝,減少犯錯幾率。
做為紀(jì)檢監(jiān)察機關(guān),如果不嚴(yán)防“燈下黑”,不對權(quán)力加以約束,那勢必成為脫韁的野馬,肆無忌憚的行使權(quán)力可能“無比痛快”,能夠讓個人充分享受權(quán)力帶來的“好處和刺激”,但權(quán)力的雙刃性勢必會傷害到普通民眾的利益,破壞社會的公平和秩序。同時應(yīng)加強對制度執(zhí)行情況的檢查,特別是制度落實的質(zhì)量和效果日常監(jiān)督,切實把制度轉(zhuǎn)化為黨員干部的行為準(zhǔn)則,增強制度的約束力。加強對黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制執(zhí)行情況的監(jiān)督,增強廣大黨員干部廉潔自律的自覺性。
近幾年來,不僅是如火如荼開展的懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè)、廉政風(fēng)險防控工作,還是踐行中央“八項規(guī)定”、省委“九項規(guī)定”,最后都落腳到制度建設(shè)。用制度管人管權(quán)管事,這是反腐倡廉建設(shè)打出的一記重拳,也是保護黨員領(lǐng)導(dǎo)干部平安從政的“護身符。只有用制度管人管權(quán)管事,才能樹立起紀(jì)檢監(jiān)察機關(guān)和干部的良好形象,保證反腐倡廉任務(wù)的順利完成。 (謝平)